Jeśli zatrudniasz pracowników. Ważną decyzją dla ciebie, jest zdecydowanie, czy twoja firma będzie firmą, w której ty sam będziesz pracował i zarabiał, czy może będziesz zatrudniać pracowników, którzy będą pracować w twojej firmie. Jest to bardzo ważne, nie tylko dla ciebie, ale także dla urzędów, z którymi będziesz mieć do czynienia – z Urzędem Skarbowym czy z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych. Jeśli zdecydujesz się na zatrudnienie pracowników, wówczas musisz zadbać także o szereg bardzo ważnych kwestii – takich jak chociażby przeprowadzenie specjalistycznego szkolenia zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, zadbać o stroje dla swoich pracowników, być może o szkolenia, itp. Musisz czuwać nad ich bezpieczeństwem, zwłaszcza jeśli zdecydowałeś się na prowadzenie działalności związanej na przykład z branżą budowlaną. Wówczas kaski, ochronna odzież, rękawice i specjalistyczny sprzęt będzie należał do twoich obowiązków. Musisz zapoznać się szczegółowo z takimi kwestiami, gdyż w każdym momencie możesz zostać skontrolowany, a nieprzestrzeganie tych zasad może się skończyć nałożeniem wysokiej grzywny.